资本市场为沈飞改革发展注入新动能

2022年1月12日是中航沈飞重组上市4周年。2018年1月12日，中航沈飞股份有限公司在上海证券交易所成功重组更名上市，作为“中国战机第一股”，这既是落实党的十九大关于新国家安全观要求和振兴东北老工业基地的重要实践，也是践行混合经济所有制改革、深化发展融合的一次积极探索，为航空工业集团当前全面深化国资国企“1+N”综合改革、探索国有资本投资公司试点、创建世界一流企业、建设新时代中国特色军工央企提供了重要的改革经验。

重组上市4年来，沈飞通过发挥资本市场的治理提升功能、资源配置功能和价值实现功能，推动公司实现高质量发展，助力航空工业加快构建新时代航空事业发展新格局。

聚焦核心业务发展，实现发展融合格局

沈飞核心主业整体重组上市，开启由工厂管理向集团运营、由传统国企向上市公司的实质转变，构建了军民协同式发展的战略体系，开创了产品、产业、产融并进发展新格局。近年来，公司营业收入、净利润呈现持续快速增长态势，净利润复合增长率接近30%（以重组前2016年为基数），2021年前三季度收入、利润均创历史同期最好水平，净资产收益率在军工主机厂持续排名第一。

拓展多种融资渠道  提升科研生产能力

沈飞通过重组募投项目的实施，进一步提升了新机研制效率与进度，为提升研发水平、扩大产能、拓展业务范围等提供保障。面向“十四五”及2035，对标建设新时代航空强国、世界一流航空工业目标，上市公司投融资平台优势将更加明显，为提升科研生产能力、提供先进装备、建设世界一流军队提供强力支持。

健全激励约束机制  推动体制机制创新

为吸引优秀技术人才，培养更多军工技术骨干力量，上市后沈飞在军工总装上市公司之中率先启动限制性股票中长期激励计划。股权激励计划的实施充分调动了公司管理、技术和业务骨干员工的工作积极性，增进了员工干事创业的热情与动力，有力地促进了公司科研生产任务的全面完成。公司近几年业绩稳定增长，运营质量大幅提升，建立了激励约束的长效机制。

加快国企改革工作  实现混合所有制发展

沈飞在股权多元化基础上完善公司治理机制，引入非高管董事，充分发挥股东方董事和独立董事在决策中的独立、专业和客观判断作用，用市场的刚性力量解决体制机制问题。通过优异的经营业绩和规范投资者关系管理工作，公司连续三年获得上交所信息披露综合评价A级，荣获“中国上市金牛奖”之“最具投资价值奖”，董事会荣获“中国上市公司投资者关系天马奖”之“最佳董事会奖”。公司市值持续创历史新高，国有资产实现大幅增值，未来随着沈飞的快速发展，将会推动国有资本进一步做强做优做大。